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Handicap - Région : Eddakhla-Oued Eddahab

Indicateur Masculin Féminin Ensemble
Taux de prévalence du handicap 2.2 2.8 2.4
mise en ligne le Mardi 13 Février 2018 à 10:48 | Commentaires (0)

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les deux milieux                                                       

 

Indicateur Masculin Féminin Ensemble
Population municipale 66 058 47 963 114 021
Répartition selon les grands groupes d'âges
Moins de 6 ans 11.5 15.4 13.2
De 6 à 14 ans 13.6 18.1 15.5
De 15 à 59 ans 71.8 63.4 68.3
60 ans et plus 3.0 3.1 3.1
Répartition selon le groupe d'âges quinquennal
0-4 ans 9.8 12.9 11.1
5-9 ans 8.0 10.8 9.2
10-14 ans 7.4 9.8 8.4
15-19 ans 7.3 8.7 7.9
20-24 ans 9.8 10.4 10.1
25-29 ans 11.2 10.6 11.0
30-34 ans 11.5 9.8 10.8
35-39 ans 10.3 8.0 9.3
40-44 ans 8.5 6.2 7.5
45-49 ans 5.8 4.4 5.2
50-54 ans 4.6 3.3 4.0
55-59 ans 2.8 2.0 2.5
60-64 ans 1.4 1.3 1.4
65-69 ans 0.6 0.7 0.6
70-74 ans 0.5 0.5 0.5
75 ans et plus 0.5 0.7 0.6
État matrimonial
Célibataire 58.3 50.3 54.9
Marié 40.6 42.4 41.4
Divorcé 0.9 3.8 2.2
Veuf 0.2 3.5 1.6
Âge moyen au premier mariage 31.7 23.5 28.3
Fécondité
Parité moyenne à 45-49 ans / 3.6 /
Indice synthétique de fécondité / 2.9 /
mise en ligne le Mardi 13 Février 2018 à 10:35 | Commentaires (0)

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[Publication] : Point de conjoncture N°33, Janvier 2018

اللمحة الفصلية لتحليل الظرفية عدد 33، يناير 2018

 

L’économie nationale aurait réalisé une croissance de 3,9%, au quatrième trimestre 2017, au lieu de +1% une année auparavant, portée par un accroissement de 14,2% de la valeur ajoutée agricole, au lieu d’une baisse de 13,7% au cours de la même période de 2016. La valeur ajoutée hors agriculture aurait connu, pour sa part, une hausse de 2,8%, tirée par les activités tertiaires et minières.

 
[Publication] : Point de conjoncture N°33, Janvier 2018
Au premier trimestre 2018, la croissance des activités non-agricoles se poursuivrait au rythme de +3,2%. Avec une baisse anticipée de 3,1% de la valeur ajoutée agricole, la croissance de l’économie nationale ralentirait à +2,6%, au lieu de +3,8% une année plus tôt. 

Amélioration de la conjoncture économique internationale au quatrième trimestre 2017 

L’activité économique mondiale aurait continué à évoluer favorablement au cours du quatrième trimestre 2017. Les pays avancés auraient réalisé une croissance de 2,4%, en rythme annualisé, au lieu de 3,2% le trimestre précédent. Malgré les effets des ouragans dans le sud du pays, l’activité aux Etats-Unis aurait progressé de 3,2%, profitant de la bonne orientation du secteur des services et de l'industrie et du soutien de la demande intérieure, en particulier des ménages. 

La consommation privée serait restée dynamique, portée par le raffermissement des revenus, alors que l’investissement aurait rebondi après l’accalmie qui avait suivi la baisse des cours du pétrole et l’appréciation du taux de change. Les opérations de construction liées aux ouragans auraient soutenu la croissance, compensant largement les dégâts occasionnés par les tempêtes subies par les ménages et les entreprises dans les zones touchées. 

En zone euro, le climat des affaires se serait amélioré, culminant à son plus haut niveau depuis 2001. Cette amélioration, commune à l'ensemble des pays de la zone, aurait été tirée par la bonne performance des secteurs de l'industrie et de la construction. Dans l’ensemble, l’activité de la zone se serait appréciée de 2,4%, portée, essentiellement, par la dynamique de la demande intérieure, notamment l’investissement privé qui s’est apprécié de 4%, en glissement annuel. Pour sa part, la vigueur de la demande extérieure adressée à la zone aurait favorisé une hausse de 4,8% des exportations. Sur l’ensemble de l’année 2017, la croissance des pays avancés se serait située aux alentours de 2,3%, au lieu de +1,6% en 2016 et celle de la zone euro aurait atteint 2,4%, après +1,7% un an plus tôt. 

Dans les pays émergents, le climat conjoncturel aurait continué à s'améliorer, notamment en Russie, au Brésil et en Inde, favorisé par une reprise de la consommation et une inflation relativement modérée, après deux années de récession. 

En Chine, la croissance aurait légèrement ralenti au quatrième trimestre, pour se situer à 6,8% à fin 2017, soit un rythme proche de celui des deux années précédentes. L'essoufflement de la demande intérieure et la décélération des ventes dans le secteur immobilier et du commerce de détail, conjugués à une légère hausse de l’inflation, seraient à l'origine de ce ralentissement.
 
 
 

Télécharger le document intégral

https://www.hcp.ma/Publication-Point-de-conjoncture-N-33-Janvier-2018_a2094.html
mise en ligne le Mardi 13 Février 2018 à 10:27 | Commentaires (0)

Actualité

Actualité

PRODUITS COMMERCIALISES DE LA PECHE COTIERE ET ARTISANALE PAR PORT  
AU COURS DES ANNEES 2016 ET 2017
       
   
Poids en Tonne
Poids en Tonne
Valeur en KDH
Valeur en KDH
Variation
Variation
   
2016
2017
2016
2017
Poids
valeur
               
DAKHLA
 
169,934
160,290
585,271
676,822
-6%
16%
DAKHLA(STOCK C)
432,790
425,917
836,267
770,608
-2%
-8%
AINBIDA   7
13
1,346
2,482
79%
84%
IMOUTLAN  
1,256
1,547
64,671
96,407
23%
49%
LABOUIRDA  
7,647
7,339
243,803
287,407
-4%
18%
LASSARGA  
4,883
5,242
273,385
391,726
7%
43%
LMHIRIZ  
3,516
3,199
59,052
37,524
-9%
-36%
NTIREFT  
4,304
4,196
210,389
213,879
-3%
2%
  Total  624,337 607,743 2,274,184 2,476,855    
mise en ligne le Mercredi 7 Février 2018 à 21:23 | Commentaires (0)

Eddakhla en Chiffres

Eddakhla en Chiffres

mise en ligne le Mercredi 7 Février 2018 à 20:39 | Commentaires (0)

Eddakhla en Chiffres

Eddakhla en Chiffres

 
Historique          
 
La Direction Régionale du Haut Commissariat au Plan de la région de Eddakhla Oued Eddahab sise à Dakhla a vu le jour en 2002 sous la dénomination de l’ancienne région Oued Eddahab Lagouira et ce en forme d’une direction régionale composée de trois services, en 2016 un nouveau service a été rajouté, en vertu de l’Arrêté du chef Gouvernement N° 3.186.16 du 29 Juillet 2016 (24 chaoual 1437) fixant les attributions et l'organisation des services déconcentrés du Haut-Commissariat au Plan.

Attributions actuelles des Directions régionales du Haut Commissariat au Plan :

         " En vertu de l’Arrêté du chef du Gouvernement N° 3.186.16 du 29 Juillet 2016 (24 chaoual 1437) fixant les attributions et l'organisation des services déconcentrés du Haut-Commissariat au Plan, il incombe aux Directions Régionales du Haut-Commissariat au Plan de s’acquitter, dans la limite de leurs compétences territoriales, des missions suivantes :  
 
•    Procéder à des enquêtes et à toute autre opération de collecte d'informations dans les domaines de la statistique et en assurer l'exploitation des résultats ;
 
•    Elaborer et publier des annuaires statistiques et des monographies régionales et provinciales ;
 
•    Effectuer des études d'ordre économique, social et démographique, dans le but de contribuer au processus de développement régional et local ; 
 
•    Participer, en collaboration avec les autorités régionales, provinciales et locales compétentes, ainsi que les services déconcentrés des différents ministères concernés, à la préparation, au suivi et à l'évaluation des programmes de développement régionaux, provinciaux, locaux et sectoriels;
 
•    Suivre et analyser la conjoncture économique, y compris la situation du marché de travail, l'inflation, et les prix ;
 
•    Collecter, analyser et diffuser les documents et les informations concernant le développement économique et social au niveau régional et assurer la veille informationnelle ;
 
•    Contribuer à l’élaboration des comptes régionaux et comptes satellitaires ;
 
•    Gérer les ressources humaines et financières et assurer l’entretien et la maintenance des bâtiments administratifs dans la limite de leurs prérogatives.
Organisation administrative des services de la Direction :
L'organigramme fonctionnel se présente comme suit :
  • Le service des statistiques et des comptes régionaux  
  • Le service des études et de planification
  • Le service de la documentation et de gestion de l'information 
  • Le service des ressources humaines et des affaires générales 
 
 

Résponsables de la structure administrative :
  • Le Directeur Régional  : Mr. Cheikh Mohamed Maoulainine
  • Chef du Service des études et de planification : Mr. Mohamed Arkoukou
  • Chef du Service des ressources humaines et des affaires générales : Mr. Ihdih El Ilefani 
  • Chargé  du Service des statistiques et des comptes régionaux : Mr. Brahim Kejji
  • Chargé du Service de documentation et de gestion de l'information : MMe Hakima ToumIya
                                                                                                                                          
Pour nous contacter
المديرية الجهوية الداخلة وادي الذهب
رقم 239 شارع الزرقطوني حي الفطيحات ص.ب :148 –الداخلة
الهاتف :21-81-89-28-05(212+) – الفاكس : 34-80-89-28-05(212(+
 
 
mise en ligne le Mercredi 7 Février 2018 à 19:51 | Commentaires (0)

Présentation de la Direction

Présentation de la Direction

mise en ligne le Mercredi 7 Février 2018 à 16:05 | Commentaires (0)

Eddakhla en Chiffres

Eddakhla en Chiffres

Présentation des grandes lignes de l’étude sur les sources de la création de la richesse au Maroc et sa répartition par Monsieur Ahmed Lahlimi Alami, Haut Commissaire au Plan

 

Dans la continuité de ses travaux de réflexions sur le modèle de développement au Maroc, notamment sur les sources de la croissance économique nationale, l’accumulation du capital physique et du capital humain, l’allocation sectorielle des facteurs et sur la redistribution sociale et spatiale des fruits de la croissance, le HCP a réalisé deux études pour appréhender dans la première les déterminants structurels de l’évolution des niveaux de vie et dans la deuxième le partage du surplus de productivité de l’économie entre les différents agents économiques.

 
Présentation des grandes lignes de l’étude sur les sources de la création de la richesse au Maroc et sa répartition par Monsieur Ahmed Lahlimi Alami, Haut Commissaire au Plan
 

I- Les déterminants structurels de l’évolution du PIB par habitant

L’objectif est d’appréhender la contribution des facteurs structurels à la croissance de la valeur ajoutée (VA) par habitant au Maroc, notamment l’effet démographique, l’effet emploi et l’effet productivité du travail. L’accent est mis également sur la contribution de la réallocation sectorielle de l’emploi, de l’intensité capitalistique et de la productivité globale des facteurs à l’amélioration de la productivité du travail.

Le facteur démographique est approché par le rapport du nombre de personnes en âge de travailler à la population totale. Il appréhende la charge de financement de l'ensemble de la population supportée par la population active. Une amélioration de ce ratio démographique favorise l’augmentation du PIB par habitant.

L’effet emploi est approché par le taux d’emploi qui est le rapport de la population ayant un emploi à la population en âge de travailler, lequel prend en compte à la fois les évolutions du taux d'activité et du chômage. L’augmentation du taux d’activité ou la baisse du taux de chômage favorise l’amélioration du taux d’emploi et par conséquent l’amélioration du niveau de vie de la population du pays.

La productivité du travail, production par actif occupé, qui, selon l’approche de la comptabilité de croissance, est la résultante à la fois du volume de capital mis à la disposition d’un actif (intensité capitalistique) et de la productivité globale des facteurs (PGF). Cette dernière n’est autre que l'augmentation de l'efficacité globale du processus de production et d’une utilisation plus efficace de la combinaison capital-travail, permise par une réorganisation du travail ou bien par l'introduction de plus d'innovations.

L’étude est conduite en se référant aux comptes de la nation et aux résultats de l’enquête nationale sur l’emploi. Elle détermine en fait la contribution, au niveau des secteurs d’activité et au niveau de l’économie dans son ensemble, de chacun des facteurs susmentionnés sur l’évolution de la valeur ajoutée par habitant sur la période 2001- 2015.
 
I-1 Forte contribution de la productivité du travail à la création de la richesse 

Le produit intérieur brut (PIB) par habitant s’est accru de 3,2% par an entre  les années 2001 et 2015. Cette amélioration s’explique principalement par l’augmentation de la productivité du travail, suivi de l’effet démographique (part de la population en âge de travailler sur la population totale) au moment où le taux d’emploi s’est inscrit dans une baisse continue durant cette période. La contribution de la productivité du travail a été de 92,5% et celle de l’effet démographique de 19,8%. La contribution de l’effet emploi (taux d’emploi) a été négative de 12,2%.
 
La productivité du travail s’est accrue durant cette période de 2,9% par an en moyenne et le ratio de la population en âge d’activité à la population totale a augmenté de 0,4 point en moyenne annuelle entre 2001 à 2015. Le taux d’emploi, qui appréhende la dynamique du marché de l’emploi par rapport aux opportunités offertes par l’évolution démographique, a connu quant à lui une baisse de 0,2 point en moyenne annuelle, passant de 45,1% en 2001 à 42,7% en 2015.
 
mise en ligne le Mercredi 7 Février 2018 à 15:57 | Commentaires (0)

Actualité

Actualité

وضعية سوق الشغل خلال سنة 2017
وضعية سوق الشغل خلال سنة 2017
 
 
 بمناسبة إصدار هذه المذكرة حول وضعية سوق الشغل لسنة 2017، يود القسم المكلف باحصائيات الشغل التابع للمندوبية السامية للتخطيط التذكير بأن البحث الوطني حول التشغيل عرف خلال سنة 2017 إصلاحا جذريا هم الرفع من حجم عينته وتوسيع نطاق قاعدته الموضوعاتية وتوفير معطيات أكثر شمولية حول الظروف الاقتصادية والتكنولوجية والاجتماعية والمجتمعية لنشاط اليد العاملة الوطنية والأجنبية المستقرة ببلادنا.

وحتى نحافظ على الوفاء بالتزامات بلادنا بخصوص المعيار الخاص بنشر المعطيات، وفي انتظار توفر كافة المعلومات التي شملتها عملية إصلاح البحث برسم سنة 2017، فقد ارتأت المندوبية السامية للتخطيط أن تقتصر المذكرة الحالية على المؤشرات التي تم نشرها حتى الآن عبر المذكرات الإخبارية السابقة مع الإشارة إلى أن هذه المؤشرات قد تم حسابها على أساس العينة الموسعة التي تشمل 90 ألف أسرة. وسيتم تقديم مجموع النتائج الخاصة بسنة 2017، التي لازال جزء منها في طور الاستغلال، خلال لقاء صحفي ستنظمه المندوبية السامية للتخطيط ما بين 5 و9 مارس 2018.

وابتداء من هذا التاريخ، فإن جميع المذكرات الإخبارية، الفصلية منها والسنوية، التي ستصدرها المندوبية السامية للتخطيط حول وضعية سوق الشغل، ستشمل مجموع المعطيات التي تطرقت إليها عملية إصلاح البحث.

 
 
أحدث الاقتصاد المغربي،ما بين سنتي2016 و2017، 86.000 منصب شغل، منها32.000بالوسط الحضري و54.000 بالوسط القروي، مقابل فقدان37.000  منصب سنة من قبل.وساهم قطاع "الفلاحة والغابة والصيد" ب42.000منصب شغل، وقطاع " الخدمات " ب 26.000،وقطاع "البناء والأشغال العمومية" ب 11.000،وقطاع "الصناعة بما فيها الصناعة التقليدية"ب 7.000 منصب.

وهكذا، بلغ حجم التشغيل10.699.000 شخص سنة 2017. وبساكنة نشيطة قدر عددها ب11.915.000شخص، أي بزيادة 135.000 شخص مقارنة مع سنة 2016، فإن عدد العاطلين قد ارتفع بـ 49.000 شخص، كلهم بالوسط الحضري، مما رفع عددهم الإجمالي،على الصعيد الوطني، إلى1.216.000 شخص.

وبزيادة في حجم البطالة بـلغت نسبتها4,2%،تفوق تلك التي عرفها حجم التشغيل(0,8%)، فقدارتفع معدل البطالة من 9,9% إلى 10,2% على المستوى الوطني،ومن14,2% إلى14,7%  بالوسط الحضري في حين ظل مستقرافي4%بالوسط القروي.

وسجلت أعلى معدلات البطالة في صفوف النساء ب14,7%، والشباب المتراوحة أعمارهم ما بين 15 و24سنة ب26,5%،وحاملي الشهادات ب17,9%.

بلغ حجم السكان في حالة شغل ناقص1.044.000 شخص. أمامعدل الشغل الناقص فقد ارتفع بـ 0,2نقطة مقارنة مع سنة 2016، منتقلا بذلك من 9,6% إلى9,8%على المستوى الوطني، ومن 8,7%إلى 8,9% بالوسط الحضري، ومن10,7% إلى10,8%بالوسط القروي.
 

 
إحداث صافي لمناصب الشغل واستمرار في تراجع معدلات النشاط والشغل

تميزت وضعية سوق الشغل خلال سنة 2017، باستمرار تراجع معدلات النشاط والشغل. وقدارتفع حجم السكان في سن النشاط البالغين من العمر 15 سنة فما فوق، مقارنة مع سنة 2016، بوتيرة أعلى(+1,7%) من تلك التي عرفها حجم السكان النشيطين من نفس الفئة العمرية(+1,1%). وبذلك، عرف معدل النشاط انخفاضا حيث تراجع من 47% إلى 46,7%(-0,3 نقطة) ما بين سنتي 2016 و2017.كما تراجع من43% إلى42,4% بالوسط الحضري(-0,6 نقطة)، في حين ارتفع من53,8% إلى 54,1% بالوسط القروي(+0,3 نقطة). وقد بلغ الفارق بين معدلات النشاط لدى الرجال والنساءحوالي 49 نقطة (71,6% و22,4% على التوالي).

ارتفع حجم التشغيل بـ86.000منصب شغل، منها31.000 منصب بالوسط الحضري و55.000 بالوسط القروي، مقابل فقدان صافي لـ 37.000 منصب سنة من قبل. وتتوزع هذه المناصب المحدثة بين 57.000 منصب شغل مؤدى عنه (22.000بالوسط الحضري و35.000 بالوسط القروي)، و29.000 منصب شغل غير مؤدى عنه(9.000بالمدن و20.000بالقرى).ومن مجموع المناصب المحدثة، استفاد الرجال من 55.000منصب مقابل 31.000منصب لفائدة النساء.

ورغم تزايد حجم السكان النشيطين المشتغلين، فقد عرف معدل الشغل تراجعاحيث انتقل من 42,3% إلى41,9% (-0,4 نقطة). كما انخفض هذا المعدل أيضابالوسط الحضري بـ0,8 نقطةفي حين عرف ارتفاعابـ0,3 نقطةبالوسط القروي. وقد بلغ الفارق بين معدلات الشغل لدى الرجال والنساءحوالي 46 نقطة (65,4% و19,2%  على التوالي).

 
 
 

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emploi_annee_2017_ar.docx Emploi Année 2017 (version Ar)  (99.53 Ko)
mise en ligne le Mardi 6 Février 2018 à 15:54 | Commentaires (0)

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